高雄酒店經紀,酒店經紀人,酒店經紀公司,酒店兼職,酒店上班,酒店應徵 小賢.

在這個人手一機，網路發達的時代..

電腦跟手機都離不開人的生活囉，找工作，找人才，

包括我們經紀開發小姐，公佈店家活動資訊，也常常都是使用網路，

我自己就是一個例子囉，用網路去經營部落格等等（因為我不會自己做網頁）

好囉，進入正題吧

在網路上常常會看到許多八大徵人資訊寫著日薪6000、7000、8000以上

這是真的！！

沒錯，這些薪水是真的，但其中也摻雜了許多門檻、

成就需要達成，才能領到這樣的薪水...

別的地方我不敢保證..但是在高雄，

領到日薪7.8千以上大有人在，甚至我也有看過一萬日薪以上的

但這些人都屬於當間店中的佼佼者，在八大酒店，其實也跟外面工作一樣，

付出+工作態度+專業條件=薪資多寡

以這位妹妹來看，他的基本保薪就落在日薪7000了，再加上超檯等等..

實際領下來日薪差不多落在八千...(沒遲到的話)

但這不是所有人，在一間店要做的好，第一基本的外在條件，

在來就是與客人的應對，對客人距離的掌握，以及人緣，討幹部及其他姊妹的喜歡

才會幫你多介紹客人，而這位妹妹他在店家以節數來看的話，他已經是前10名的小姐囉..

而這位妹妹的部分則較不同，

起保薪資落在5000，但再加上超檯獎金日薪差不多就7000了

為什麼會在特地PO出另一張薪資單的原因..

在這解釋一下，這位妹妹跟前面一張小姐的薪資不同處，

這位妹妹拿的是起保，也就是新人上檔時

店家一開始不知道妹妹手腕及上班態度去保障小姐薪資。

所以小姐的保薪多寡會較為保守，之後再視妹妹情況來做升降保的部分，

保薪≠薪水，保薪是店家對妹妹的保障，當然如果節數做超過保薪，

就會像上面這位妹妹一樣用超節的獎金計算。

而第一位妹妹是已經上了好一陣子，剛進公司的時候他起保也是落在5000那邊，

而慢慢的去經營，熟客越來越多，再加上幹部的幫忙，

讓他一步一步升到了每週保薪平均落在7500~8000！

當然，有薪水領的漂亮的也會有領的不好的小姐..

一般公司蜜月期落在1~2週，蜜月期就是妹妹剛進公司時還沒有自己的客人時，

公司會給妹妹保障薪資，讓妹妹們一開始不會有這麼大壓力，

而這張是我們家某位妹妹第三週的薪資單，再第三週時幫他安排了正常下檔..

不然再繼續苦撐下去並不是一件好事..

雖然說酒店會給小姐保障薪資，但在高雄便服店，

起保最久差不多兩週，而穩定上檔後，保薪還是有可能被拿抽走

假設公司最低保為四千，那成績如果一直做低於四千，連續幾週之後

公司還是會將小姐降為節拆，節拆就是坐幾節領多少這樣了..

這樣聽起來好像很恐怖，但其實還好，酒店中會幫小姐設定許多檻的保薪，

算是一個獎勵機制，讓坐的好的小姐，對工作有衝勁認真的小姐，有比較好的薪資，

而相對的也是讓一些對工作較沒衝勁、動力、認真且不在意的妹妹控管薪資，

才不會發生說有人投機取巧每天去公司發呆，日薪卻有四.五千塊..

一般對工作有認真，投入，及態度良好的女孩子，通常不會被降到節拆，

當然也有例外，排到不適合這女孩風格的店家，

也會做的不好，上面那位妹妹就是這個原因囉

因為妹妹他只有預計做三週，實在沒有太多店家讓他選擇，只好這樣囉 ...

在網路上真真假假資訊很多，雖然日薪八千，九千，一萬這些都是真的..

但並不是每個人都能拿到這樣的薪水，在高雄薪水多數都落在了4~5千，

所以別讓網路上過度高額的數字影響了自己的想法囉，

之前也有妹妹跟我說到，那個誰誰誰說要帶他姊妹去哪裡，

保薪可以到八千up呢！好吧，我承認我很機車 .. 可能是受我的影響 ..

我們家妹妹講話也很機車 .. 直接告訴他的姊妹不可能，你去那根本就是發呆的 ..

最後他的姊妹還是去了 .. 但第二天就直接連薪水都不領逃跑回來囉 ..

應該說 .. 其實他幾乎沒有薪水，就直接跑回原本的店了 ..

有來面試過的就會知道我們家的人講話很直接 .. 

不太會甜言蜜語 .. 還會告訴你這行業很黑暗，很恐怖，你真的準備好要踏入了嗎 ..

每一位妹妹來應徵，或是想換地方，我們都會以妹妹條件下去衡量，

而去預估妹妹的保薪大概會落在幾千到幾千 ..

假設說，一位條件在中等的妹妹的應徵的話，他的日薪可能落在4000~5000

那我們則會告訴他4000，有人會覺得很奇怪，

不都是應該告知高薪去吸引人家來應徵嗎?

在我們業界這樣做的人許多，新聞也常報，有時候我也會想 ..

是不是應該這樣做，把每個人的薪水講的好像第一名一樣會比較好 ..

每次想到這，會有另一個不同的想法去阻止我這麼做 ..

其實也不是什麼，就是覺得不想讓任何一個人覺得是被我們騙進來的 ..

這行業大家都有自己的故事，許多悲傷及辛苦的故事，

有時候、有些人來應徵時，是抱著家中沉重壓力來的，

預計一個月可能至少要賺十萬、十五萬，才能幫家中度過難關，

我們也不想說告訴妹妹高額薪資，但卻讓他領不到這樣子，

第一. 會覺得我們騙他　第二. 收入不如預期的話會影響妹妹的計畫或家庭

可能是因為這些原因，所以造就了我們這組人機車的個性，

但我們不會變，一樣秉持著自己的原則，不去誇大、不在妹妹薪水中拿任何一分錢，

而看到妹妹們成績變好，或者是解決困難，就是給我們最大的動力囉 :)

雖然這陣子發生滿多事情的，出了些小狀況，

但我相信我們每人的優缺點會互相彌補對方不足的地方，

一起加油共勉勵吧:D

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每個人都夢想自己有一天能賺大錢，有一天能擁有自己的店，自己的事業

富二代是百人中可能才有一個

現在的人們多數屬於負二代，家裡有沉重負擔負債的第二代

八大酒店只是人生中經過的一個跳板，一個給未來的希望

給自己一段時間，來證明自己有無限可能！

想賺錢有夢想等著實現嗎？面對人生的考驗徬徨無助嗎？

那就活在當下，付諸實行吧！

如果我們不堅強，誰能代替我們勇敢！

有想法就行動吧，對於八大酒店任何疑問都歡迎美女們來電詢問囉！

比較害羞不太敢問的話可以傳Line給我哦！

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